公司简介
文化建设
实现可持续发展“百年长美”
集团文化 / Group culture
因信而长 因新而美
公司愿景:
长美科技公司以做员工幸福的企业、做社会尊敬的企业、做客户信赖的企业、做生态和谐的企业为愿景,以共生、共存、共进、共享为基本准则,成为可持续发展的百年企业。
发展理念:
公司始终秉承 “因信而长 因新而美”的发展观。
未来战略:
未来,长美科技公司将不断自我进化、自我更新、自我变革、自我超越,坚持专业化、功能化、精品化的战略定位,以讲究正当、公平、有底线的竞争战略,通过“数字化赋能模式创新、打造科技研发新高地、实施战略投资,整合产业链布局”远景“三步走”,将在西咸新区秦创原建成新型高分子功能材料研究院;在宝鸡高新区科技新城建成轨道交通环境科技智能化产业基地,让快速发展的长美拥有无限的市场空间。
党建领航,创新长美,未来可期!
助力企业发展,党建既是生产力也是竞争力

坚持党的领导,坚持政治引领。长美科技公司作为一家民营高新技术企业,高度重视党建工作的开展。经过长期探索实践,提炼总结出“一个核心、两个培养、三个标准、四个融合”党建工作法。使党建工作“软实力”与科技创新“新动能”成为促进企业高质量发展的“硬支撑”。通过“强党建、带工建、促团建、优妇建”,构建起“支部引领、群团参与、上下联动、党群共建、发展共赢”的工作格局,结出了“党旗红、企业兴,党建强、发展强”的丰硕果实。

陕西长美科技有限责任公司成立于1995年3月,于2010年6月成立党支部。历经多年的发展,在产品、品牌、经营、公益等众多领域都收获了来自政府、行业、社会的高度肯定与评价,经过不断地积累、沉淀,形成了长美特有的企业文化。

长美的企业文化萌发于党支部书记、董事长李慧玲同志的思想根脉,内生于企业轨道交通减振降噪核心业务土壤,根植于中华优秀传统文化大环境。一进展厅门,映入眼帘的就是“至诚 至善 至美 至精 至远”和“修身 齐家 治企 利天下”的发光大字,切实将中华优秀传统文化和现代企业经营管理有机融合,展现出长美“因信而长,因新而美”的企业文化精髓。

文化践行

党建工作和企业文化建设共融共进,增强了企业的软实力,成为企业发展重要的思想保证和精神引领。

社会责任

扶贫帮困是中华民族的优良传统,共同富裕是中国特色社会主义的本质要求
公司在搞好生产经营的同时,高度重视企业文化建设。长美科技公司将社会责任根植于企业文化,纳入企业战略和日常运营当中,以做受社会尊敬企业为目标,不断为员工、客户、行业、社会、环境六大利益相关方创造超值价值,构建了独具长美文化特色的长美社会责任生态圈。1998年成立工会组织, 2014年成立团委,2015年成立妇委会。在企业生产经营中公司群团组织依法维护职工权益,开展各种劳动竞赛和技术练兵大比武活动,在生产经营活动中发挥了卓有成效的作用。

扶贫帮困是中华民族的优良传统,共同富裕是中国特色社会主义的本质要求。公司积极响应党中央号召,坚持开发式扶贫方针,不断拓宽思路,创新工作方法,助力高家镇卒落村的脱贫攻坚。同时,在高家镇新安村移民安置点建立扶贫社区工厂,为新一轮扶贫帮困工作开辟了新模式,充分展示了爱心企业履行社会责任、助力脱贫攻坚的实际行动。
  • 留凤关捐赠爱心设备
  • 助力乡村振兴
  • 庆祝“三八”妇女节
  • 关爱员工子女
  • 长美科技公司团委“践行雷锋精神 争当时代先锋”青年志愿行进社区服务
  • 共助宝鸡抗疫
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